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八院黨委書記王波蘭調研航天能源

2023-06-07 媒體聯系方式:主辦:行政管理部

6月7日上午,八院黨委書記王波蘭帶隊到航天能源調研,現場參觀了航天能源、上海飛奧經營和生產現場,全面聽取了航天能源經營管理情況、黨建工作情況、人才隊伍建設情況匯報,并與一線骨干員工進行座談。

八院副院長李昕、院辦公室、人力資源部、產業發展部、黨群工作部有關領導參加調研。航天能源黨委書記、董事長楊翰林,總經理、黨委副書記張鐵軍,黨委副書記、紀委書記曾凡龍,副總經理、上海飛奧總經理、黨總支書記朱紹光,以及公司領導班子成員、董事會秘書等參加。

李昕對公司提出了要持續完善產業布局調整,堅持黨管原則及因才施策推進人才隊伍建設,全力抓好“利潤挖掘”和“市場開拓”兩個專項,形成市場化的工作氛圍等工作要求。

王波蘭對公司當前積極進取的精神風貌給予充分肯定,認為公司具有強勁的發展后勁,勉勵公司搶抓機遇,修煉內功,努力實現新的飛躍,并針對后續工作,提出了五方面要求:

 

01、要立足當下,輕裝上陣,助力高質量發展

要借助高效的信息化手段、專業的服務機制,融入現代化的產業體系,成長為產業鏈鏈長。要做好頂層策劃,充分運用航天系統工程的理念,堅持目標導向、市場導向,化壓力為動力,全面實現經營目標。

 

 

02、要謀劃未來,以技術創新牽引高質量發展

要在做“專”做“精”上下功夫,深耕主業發展。要持續加大研發投入,找準創新點,加快推進研發成果轉化,提供技術創新。要通過戰略規劃的前瞻性、預研技術的提前布局、核心技術的自主可控、基礎管理的持續夯實,實現產業的持續化發展。

 

 

03、要強化責任,以合規經營保駕高質量發展

要以“凡事有人負責,凡事有人監督,凡事有章可循,凡事有據可查”為目標,推動規章制度的落地,形成負面清單。要全面開展風險分析,按照預警在先、不留漏洞的原則,切實做好“三道防線”建設,加強公司合規管理工作。

 

 

04、要選育隊伍,以人才厚度支撐高質量發展

要吸引人才,業務發展是根本、激勵機制是保障,提高職工滿意度;要培育人才,“一人一策”“因材施策”,注重培養復合型人才;要儲備人才,挖掘好苗子,壓擔子、建梯隊、搭臺子,不斷增強公司發展源動力。

 

 

05、要加強黨建,以政治優勢賦能高質量發展

領導班子要帶頭全面學習貫徹黨的二十大精神,繼續把黨建工作融入中心工作;在公司治理中加強黨的領導,黨委要把方向、管大局、保落實;黨建帶好工建、團建,策劃各類活動,打造品牌,增強凝聚力,激發奮斗激情;堅持人民至上,建立好職工關心關愛機制,解決好“急難愁盼”問題;重視企業文化建設,樹立好企業愿景;落實全面從嚴治黨責任,引導全員樹立底線紅線意識,堅持嚴管就是厚愛。

 

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